为深入贯彻落实学校关于毕业生就业工作的决策部署，10月26日至27日，资源与环境学院按专业分三场召开2027届本科毕业生就业推进会。学院领导班子成员、系主任、党支部书记、辅导员及各专业教师参加会议。会议由学院党委书记刘刹主持。

会上，学院党委副书记袁洪波通报了学院当前本科生就业情况，分析了当前就业面临的新形势和新挑战。他强调，要抢抓秋季就业黄金期，破解当下就业难题，充分发挥全院全员联动促就业，全方位做好毕业生就业指导服务，助力毕业生充分就业、顺利就业、高质量就业。

学院院长曲建华对下一阶段就业重点工作作出部署。一是全院上下协同联动，要树立全员参与就业工作理念，构建全流程、全周期就业体系；二是积极引导毕业生树立正确的就业观念，先就业、后择业，帮助学生找准定位、明确方向、提升竞争力；三是做深做细精准帮扶，聚焦重点学生群体，落实靶向就业帮扶举措；四是压实包保制，持续摸排毕业生求职状态，优化就业指导供给，不断提升就业服务质效。

刘刹在总结讲话中对进一步推进学院2027届毕业生就业工作提出了四点要求：一是要切实提高政治站位，深刻认识毕业生就业工作的重要性与紧迫性；二是强化顶层设计，统筹协同，落实包保机制，层层压实工作责任，构建全员参与的就业工作格局；三是强化就业育人，加强就业观引导，聚焦重点、难点精准施策，持续提升毕业生就业竞争力；四是深化“访企拓岗促就业”专项行动，围绕行业需求定向拓岗，提高岗位与专业匹配度，广泛收集优质岗位信息，为毕业生提供更多就业机会。

本次就业工作推进会召开，进一步明确了我院做好2027届毕业生就业工作思路。下一步，学院将持续落实全员联动工作机制，优化就业服务体系，全力护航毕业生实现更加充分更高质量就业。